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如果你熟知RFQ的操作使用，如果你有自己独特的技巧方法，如果你的RFQ成交了订单，速度来报名RFQ讲师，不但可以享受RFQ讲师的一切资源及荣誉，还可以拿RFQ报价权益，一条RFQ背后是一个真实买家, 无数订单！

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讲师培养

所有讲师均会纳入RFQ讲师体系的培养计划，享受RFQ讲师可享受的一切资源及荣誉。客户成为RFQ讲师即有机会享受以下各种荣誉（包括但不限于）：

  • 专业的TTT（讲师培训） 全程免费

  • 官方认证，专属
    证书/徽章

  • 优秀名师展示

  • 培训之家推广

讲师激励

以积分形式来进行。通过积分决定讲师等级，而不同等级的客户在日常培训中可以享受不同的资源。
奖励分两种，月度奖励和季度奖励。
季度奖励：讲师在一个季度内的积分累计，选出积分最高的前3名，进行季度奖励。
月度奖励如下：

积分计划：

项目 评判标准 细则 积分
线下活动 到场人数 到场人数＞50
       10≤到场人数≤50		 35
20
线上培训 直播即奖 / 35
课程录播 审核通过 主题课程录播 20

激励计划：

积分范围 讲师等级 资源标准
20≤积分≤50 新秀讲师 RFQ报价权益5条/月，1个月
51≤积分≤100 明星讲师 RFQ报价权益10条/月，1个月
101以上 资深讲师 RFQ报价权益20条/月，1个月

备注：
积分可累计，可直接兑换RFQ权益，积分有效期3个月。
在7-9月份，分享RFQ成交经验/有限资源下如何更好利用RFQ则可获得双倍积分。
积分兑换：当月兑换，次月生效。
线上线下培训性质：针对RFQ客户的免费培训。
连续3个月没有主题课程录播/在线直播/线下培训即被淘汰，将不在星讲师页面上展示。
该讲师激励规则从7月1日生效

报名流程

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